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以賽事承辦者入局:掌上大學(xué)能否激活校園資源的“生態(tài)支點”

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從試探到行動,一家企業(yè)能否重塑校園賽事格局?

7月24日,掌上大學(xué)官微拋出一個看似天馬行空的問題:“領(lǐng)導(dǎo)要我造火箭???”——實質(zhì)是向大學(xué)生群體發(fā)出靈魂拷問:要不要為你們辦一場比賽?

短短兩周后,風(fēng)向突變。8月初,平臺發(fā)布?“那些超牛的大學(xué)生賽事”深度盤點,系統(tǒng)梳理競賽類型與特點。而8月中下旬最新動向顯示,掌上大學(xué)更進(jìn)一步——以?“求救場”姿態(tài)公開召喚主辦方和賽事方,主動提出想要以承辦者身份參與賽事運作。

從“辦不辦”的疑問到“怎么辦”的研究,再到?“一起辦”的邀約,這家深耕校園市場九年的企業(yè)連續(xù)三周釋放強(qiáng)烈信號,不禁引人猜測:掌上大學(xué)看來真要下場操盤校園賽事了。

以賽事承辦者入局:掌上大學(xué)能否激活校園資源的“生態(tài)支點”

從幕后到臺前:掌上大學(xué)辦賽的底氣何在?

作為杭州新麥 科技 有限公司旗下運營平臺,掌上大學(xué)并非一時興起。其積累的校園資源厚度,為其辦賽提供了強(qiáng)大支撐:

1. 校園網(wǎng)絡(luò)覆蓋能力

覆蓋全國2800余所高校,年均服務(wù)超4000萬大學(xué)生,服務(wù)企業(yè)超5000家。這個規(guī)模使其具備全國性賽事落地的物理基礎(chǔ)。

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2. 執(zhí)行末梢:校園代理生態(tài)

其獨創(chuàng)的?8萬名校園代理?組成的“毛細(xì)血管”網(wǎng)絡(luò),已在“寢室地推”“送貨上寢”等場景中驗證執(zhí)行力。這些同齡人代理是賽事推廣和執(zhí)行的天然載體。

3. 企業(yè)資源池

合作企業(yè)涵蓋vivo、藍(lán)月亮、飛利浦等知名品牌,能提供賽事贊助、評委資源、實習(xí)崗位等系列支持。2025年溫州大學(xué)“掌上大學(xué)杯”十佳歌手賽中,優(yōu)秀選手直接獲得合作企業(yè)實習(xí)機(jī)會的模式已獲驗證。

4. 教育合作背書

入選教育部供需對接就業(yè)育人項目,與湖北 經(jīng)濟(jì) 學(xué)院共建?“數(shù)智實訓(xùn)基地”,將企業(yè)真實項目引入校園實訓(xùn)。這種官方認(rèn)可極大的有了為賽事權(quán)威性提供保障可能性。

精準(zhǔn)定位:哪些賽事類型與掌上大學(xué)基因匹配?

若掌上大學(xué)正式辦賽,其賽事設(shè)計必然與核心業(yè)務(wù)形成協(xié)同效應(yīng)。從資源稟賦判斷,幾大類型賽事可能性最大:

1. 數(shù)字 營銷 實戰(zhàn)賽

結(jié)合其“線上商城+校園代理+線下集市”的全場景模式,可組織學(xué)生團(tuán)隊為企業(yè)產(chǎn)品制定校園推廣方案并落地執(zhí)行。賽事既能選拔營銷人才,又能為企業(yè)提供真實市場反饋。

2. 電商運營挑戰(zhàn)賽

依托其供應(yīng)鏈資源,模擬或直接操作真實電商運營全流程,涵蓋選品、推廣、物流、售后等環(huán)節(jié)。湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院“數(shù)智實訓(xùn)基地”中 社交 電商運營的實踐已為此打下基礎(chǔ)。

3. AI應(yīng)用創(chuàng)新賽

掌上大學(xué)已啟動AI布局,通過算法分析學(xué)生能力畫像與企業(yè)崗位需求。賽事可聚焦AI工具在教育、消費、社交等校園場景的創(chuàng)新應(yīng)用,發(fā)掘技術(shù)人才。

4. 文體競賽IP化運營

借鑒其冠名溫州大學(xué)十佳歌手賽的成功經(jīng)驗,將分散的校園文化活動升級為全國性系列賽事。

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多維賦能:一場賽事的價值裂變

若成功打造自有賽事IP,掌上大學(xué)將實現(xiàn)從?“連接者”到“創(chuàng)造者”的身份躍遷,釋放多重價值:

1. 企業(yè)端:高價值解決方案升級

傳統(tǒng)校園營銷常陷于碎片化投放。而賽事可打包為?“三位一體”解決方案:人才直通車(挖掘并直推優(yōu)秀選手)、場景營銷場(深度植入產(chǎn)品體驗)、內(nèi)容發(fā)生器(產(chǎn)出傳播素材)。這將大幅提升客戶粘性與客單價。

2. 學(xué)生端:成長閉環(huán)貫通

掌上大學(xué)現(xiàn)有業(yè)務(wù)已覆蓋?“實訓(xùn)-實習(xí)-就業(yè)”環(huán)節(jié),賽事將成為前端入口。參賽經(jīng)歷可轉(zhuǎn)化為?“數(shù)智實訓(xùn)基地”的實戰(zhàn)項目,優(yōu)秀選手獲名企內(nèi)推資格。形成“以賽識才-實訓(xùn)育才-就業(yè)留才”的閉環(huán)。

3. 平臺端:構(gòu)筑生態(tài)護(hù)城河

一個如“掌上杯”系列的年度賽事IP,將成為穩(wěn)定的流量入口和品牌心智占位。更重要的是,賽事可串聯(lián)其代理體系、實訓(xùn)項目、就業(yè)資源,構(gòu)建行業(yè)壁壘更高的校園成長賦能生態(tài)。

挑戰(zhàn)與破局:企業(yè)辦賽的必經(jīng)之路

從?“可能辦”到“成功辦”,掌上大學(xué)仍需突破幾重關(guān)鍵挑戰(zhàn):

跨校協(xié)調(diào)復(fù)雜度:全國性賽事需同步不同高校的日程、場地、宣傳資源,遠(yuǎn)超單?;顒与y度。

專業(yè)能力構(gòu)建:大型賽事策劃、評審體系搭建、IP孵化等需要補(bǔ)強(qiáng)專業(yè)團(tuán)隊,區(qū)別于原有渠道管理優(yōu)勢。

教育屬性平衡:作為 商業(yè) 機(jī)構(gòu),需與高校、教育部門深度合作確保賽事學(xué)術(shù)嚴(yán)謹(jǐn)性與公信力。

其突破口可能在于:利用教育部就業(yè)育人項目合作框架,將賽事納入產(chǎn)教融合體系;同時發(fā)揮8萬校園代理的“學(xué)生服務(wù)學(xué)生”模式降低跨校協(xié)作成本。

校園生態(tài)重塑的戰(zhàn)略棋局

從拋出疑問到梳理賽道再到尋求合作,掌上大學(xué)的“賽事三部曲”絕非偶然。在高校畢業(yè)生就業(yè)壓力與企業(yè)人才需求錯位的背景下,賽事IP有望成為破解結(jié)構(gòu)性矛盾的新支點。

更深層看,這標(biāo)志著校園市場服務(wù)模式的進(jìn)化:從資源對接的“中介者”轉(zhuǎn)向價值創(chuàng)造的“主導(dǎo)者”。若掌上大學(xué)成功落地賽事,不僅將拓展自身商業(yè)邊界,更可能重塑校企合作范式——當(dāng)企業(yè)不再滿足于贊助外部活動,而是親自下場培育人才成長土壤,教育與產(chǎn)業(yè)的融合將獲得全新加速度。而最終受益者,將是那些在賽場上閃耀青春、又因賽事改變命運的大學(xué)生們。

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