3 月 3 日消息，據《南方都市報》今日報道，2025 年全國兩會召開在即，全國人大代表、科大訊飛董事長劉慶峰呼吁發展 AI 新崗位，完善 AI 失業保障，“打造 AI 就業友好型社會”。

劉慶峰呼吁，構建“就業監測－預警－響應”全鏈條監測機制，建立“AI 就業動態監測平臺”，在長三角、珠三角等制造業集聚區試點“失業風險預警系統”，大規模部署 AI 的企業提交替代崗位數量、再就業方案等社會責任報告，確保技術應用與社會公平協同發展。

劉慶峰提出建議稱：試點“AI 失業保障專項保險”，設置 6 至 12 個月的失業緩沖期，采取“政府主導投保 + 商業 機構運作”模式，為最易被 AI 沖擊的崗位建立專項保障基金；引導保險機構開發商業 AI 失業保險產品，為全社會提供更豐富的失業保障產品選擇。

他還表示，應該加強人工智能新職業的規劃與管理：推動 AI 新崗位的繁榮，系統性梳理 AI 時代產生的新崗位，強化崗位認證工作；鼓勵高校、職校緊跟趨勢，調整人才培養計劃和課程設置，科學指導職業生涯規劃；加強 AI 技能培訓，尤其要為低收入群體提供免費培訓機會。

目前 AI 熱潮之下，“AI 導致失業”成為中外各界備受關注的話題。綜合IT之家此前報道，美國 科技 行業的失業率從去年 12 月的 3.9% 攀升至 1 月的 5.7%。基于美國勞工部的數據，1 月科技行業失業人數從去年 12 月的 98000 人增加到 152000 人。

去年 9 月，在線教育平臺 Great Learning 的調查顯示，83% 的入門級專業人士表示，技術（尤其是人工智能）“顛覆”，正在影響他們的工作。與此同時，人工智能和機器學習（AI / ML）已經成為 2025 財年最受員工歡迎的技能提升方向。

《南方都市報》報道稱，2025 年我國人工智能市場規模占全球 20.9%， 互聯網 行業 AI 滲透率達 89%。而據世界 經濟 論壇最新發布的《2025 年未來就業報告》預測，全球職場將有?22% 的就業機會面臨變革，新創造的工作崗位 1.7 億個，被替代的工作崗位 9200 萬個，就業機會凈增 7800 萬個。

【來源： IT之家 】